mrnews Определение бизнес-среды организации
Бизнес-среда организации — это совокупность внешних и внутренних факторов, которые влияют на ее деятельность, операции и производительность. Это динамичная и постоянно меняющаяся система, которая формирует возможности и угрозы для организации.
Типы бизнес-среды
Существует два основных типа бизнес-среды:
Внешняя среда: Факторы, которые находятся вне контроля организации и могут влиять на ее деятельность, такие как экономика, конкуренция, политические и правовые условия.
Внутренняя среда: Факторы, которые находятся под контролем организации и могут быть управляемы и изменяемы, такие как культура, структура, ресурсы и процессы.
Составные элементы бизнес-среды
Внешняя среда:
Экономическая: Рыночные условия, экономический рост, инфляция, валютные курсы.
Политическая: Политическая стабильность, правительственная политика, налоговое законодательство.
Правовая: Законы и постановления, регулирующие деятельность организации.
Социальная: Культура, демография, образ жизни и ценности.
Технологическая: Новые технологии, инновации и влияние на отрасль.
Экологическая: Проблемы окружающей среды и устойчивости.
Конкурентная: Уровень конкуренции, стратегии конкурентов и конкурентные преимущества.
Внутренняя среда:
Корпоративная культура: Ценности, верования и нормы поведения в организации.
Организационная структура: Пути распределения власти, полномочий и ответственности.
Ресурсы: Физические, человеческие и финансовые ресурсы организации.
Операционные процессы: Способы ведения бизнеса, включая производство, маркетинг и финансы.
Управление: Эффективность и действенность руководства организации.
Значение бизнес-среды
Понимание бизнес-среды имеет решающее значение для организации, потому что оно позволяет:
Идентифицировать возможности и угрозы
Принять обоснованные решения
Разработать стратегии, которые соответствуют меняющейся среде
Сохранять конкурентоспособность и достигать своих целей
Организации должны постоянно следить за своей бизнес-средой и вносить коррективы по мере необходимости, чтобы преуспеть в динамичной и конкурентной бизнес-ландшафте.
